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w/m/d
Person in kariertem Hemd arbeitet am Laptop, repräsentiert administrative Aufgaben und Führungspositionen wie Regionalleiter.
Freundliche Mitarbeiterin des ambulanten Betreuungs- und Haushaltshilfedienst am Telefon, während sie Kundendokumente überprüft – Zuverlässige und professionelle Unterstützung für Jedermann.

Regionalleiter

Das bieten wir dir

  • Attraktive Vergütung: Fixgehalt und weitere Verdienstmöglichkeiten aufgrund unseres Portfolios.
  • Zusatzleistungen: Fahrtkostenerstattung oder Poolfahrzeug.
  • Work-Life-Balance: Keine Wochenend- und Feiertagsarbeit.
  • Bonusprogramm: Wunschgutscheine, die du frei und individuell für dich nutzen kannst - von IKEA, über Smyths Toys bis hin zu deiner nächsten Urlaubsreise.
  • Team-Building: Bei uns steht der Mensch im Vordergrund, deswegen veranstalten wir regelmäßige Mitarbeiter-Events.
  • Digitale Weiterbildungen: Hausinterne Schulungsakademie inkl. Zertifikat für deine berufliche Weiterentwicklung.
  • Arbeitsweise: Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.

Du bist bei uns ein wertvoller Teil der #teamalltagsliebe Community.

Das erwartet dich in deinem neuen Job

  • Persönliche Einarbeitung: Du wirst analog und digital auf deinen neuen Arbeitsalltag vorbereitet.
  • Regionale Expansion: Als Regionalleiter baust du mit uns gemeinsam neue Regionen auf und etablierst diese nachhaltig.
  • Teamaufbau: Du stellst Teamleiter für die jeweiligen Regionen ein und bist maßgeblich am Onboarding-Prozess beteiligt.
  • Führungsverantwortung: Du führst deine Teamleiter fachlich und disziplinarisch in deinen Regionen
  • Kommunikation und Controlling: Du bist sowohl für die zielführende Kommunikation als auch für die wirtschaftlichen Kennzahlen in deinem Team verantwortlich.
  • Konzeptentwicklung: Du gestaltet aktiv die Prozessoptimierung mit und hältst Schulungen zu relevanten Themenbereichen.
  • Kundengespräche: Du führst Erstgespräche bei unseren Kunden vor Ort und bist u.a. für die Wirkung des #teamalltagsliebe in der Außendarstellung verantwortlich.
  • Technische Ausstattung: Du wirst von uns mit hochwertiger Hard- und Software ausgestattet, mit der es Spaß macht zu arbeiten - Zettelwirtschaft gibt es bei uns nicht.

Das wünschen wir uns von dir

  • Teamkoordination: Erfahrung in der Führung von Menschen und/oder ganzen Teams.
  • Eigenverantwortung: Spaß daran mit Engagement etwas gemeinsam aufzubauen und nachhaltig zu etablieren.
  • Verantwortungsbewusstsein: Zuverlässigkeit, Loyalität und Wertschätzung deinen Kunden und deinem Team gegenüber.
  • Positives Mindset: Eine zielführende und lösungsorientierte Denkweise gepaart mit der Offenheit, Ideen zu kommunizieren und auch selbst voranzutreiben.
  • Eigeninitiative: Hohe Eigenmotivation und verantwortliches Handeln.
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Regionalleiter (w/m/d)

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